Inscription & rappels de pause
Vous créez votre compte et paramétrez vos rappels de pause aux horaires qui vous conviennent — le tout depuis l’application web.
Pour les collaborateurs du
De courtes pauses, des défis et de bonnes habitudes au quotidien. Une initiative simple, ludique, sans obligation de participation et hors du temps de travail.
Pour vous inscrire, vous utilisez votre matricule salarié.
Si vous ne le connaissez pas, reportez-vous à votre fiche de paie (7 chiffres) ou aux ressources humaines.
Chaque mois avec MoveBreak
Vidéo à venir
Le parcours vous sera présenté en images — cette zone accueillera la vidéo dès qu’elle sera disponible.
Une app web
Créez votre parcours bien-être avec les pauses et thématiques qui vous correspondent vraiment.
Des rappels
Des notifications aux bons moments pour vous aider à penser a vous.
Zéro contrainte
Vous participez quand vous le souhaitez, sans obligation.
Des récompenses
Des défis et des lots pour valoriser celles et ceux qui prennent soin de leur bien-être au quotidien.
De l’inscription au lot remporté : créons un cycle vertueux boostant votre bien-être
L’idée est d’ancrer de bonnes habitudes dans la durée. Vous conserverez naturellement, au fil des jours, ce qui vous fait du bien. MoveBreak vous aide à adopter, mois après mois, des gestes et des habitudes de bien-être.
Vous créez votre compte et paramétrez vos rappels de pause aux horaires qui vous conviennent — le tout depuis l’application web.
Chaque jour, à l’heure définie, vous recevez une notification (e-mail ou alerte sur le web). Plus vous êtes régulier·ère et rapide à prendre la pause à l’heure choisie, plus vous accumulez de points.
Vidéo pour reproduire un mouvement, jeu de logique, cinq minutes de marche sans téléphone ni ordinateur… Chaque format reste court et accessible.
Vos pauses vous font gagner des points pour progresser et augmenter vos chances de remporter des récompenses — défis, progression et lots vont ensemble.
Les challenges se terminent chaque mois : si vous gagnez, vous recevez votre lot (chèques culture, expériences bien-être, tirage au sort… selon ce que prévoit votre entreprise avec le CSE).
Micro-pauses, pause active, mobilité douce, routines courtes.
Bons réflexes, checklists simples, organisation du poste.
Rituels, relaxation, respiration — récupération au quotidien.
Pauses visuelles, exercices simples, récupération numérique.
Respiration, mini-pauses anti-stress, recentrage.
Hydratation, micro-défis, routines du quotidien.
« Coup de boost », récupération, mini-routines.
Puzzles, jeux de logique et stimulation cognitive.
Accès réservé aux collaborateurs éligibles
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